Fase 1:
Het maken van een ‘foto’ van de huidige processen en structuur via gesprekken met het managementteam alsook medewerkers.
Fase 2:
Het aftoetsen van deze foto en een eerste actieplan bespreken met de bedrijfsleiding.
Fase 3:
Het implementeren en de opvolging hiervan.
Fase 4:
Het finaliseren en het overdragen van dit project aan de bedrijfsleiding.
